Sie sind Vorstand, Geschäftsführer oder Spezialist?
… und wollen eine neue Aufgabe die Sinn macht?
Ihre berufliche Neuorientierung - unsere Aufgabe!
Denn die gestrigen Erfolgsrezepte funktionieren heute nicht mehr.
Professionelle Karriereberatung mit Erfolg.
Für Top-Führungskräfte und Spezialisten ist der Weg Bewerbungen zu schreiben oft frustrierend. Inverses Headhunting ist die Lösung und erhöht die Erfolgschancen. Inverses Headhunting beginnt dort, wo klassisches Outplacement endet: beim tatsächlichen Finden Ihrer Positionen.
7 Schritte zur Lösung:
- Biografiearbeit: Wer bin ich und was macht mich aus?
- Distanzierung: Emotionale Aufarbeitung der Trennung
- Stärken: Sichtbare Darstellung Ihrer Erfolge
- Ziele: Was will ich wirklich? Persönliches Ziel festlegen
- Position: Erarbeiten Ihres „Roten Fadens“ im Lebenslauf
- Image: Ihr „Verkaufsprospekt“ für den Arbeitsmarkt
- Profil: Ihr „Verkaufsgespräch“ für den Arbeitsmarkt
Die Erstellung maßgeschneiderter Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Referenzen sowie die Optimierung bzw. Einrichtung von überzeugenden Social-Media-Profilen ist selbstverständlich.
Das sagen unsere Kunden
Wie zufrieden unsere Kunden mit unseren Lösungen und Services sind, zeigt sich in den positiven Kundenstimmen.
Mit dem Laden des Videos akzeptieren Sie die Datenschutzerklärung von YouTube.
Mehr erfahren
Wie komme ich zu meinem neuen Job?
Was kann ich direkt als nächstes tun?
Warum ist der verdeckte Arbeitsmarkt so wichtig?
Wie helfen mir mein Persönlichkeitsprofil oder meine Kompetenzanalyse?
Wie ist die Vorgehensweise?
Welche Begleitung ist für mich die richtige Lösung?
Unsere absoluten Neuheiten 2021!
»Die Antworten auf die 101 Fragen
im Vorstellungsgespräch«
Wie Sie mithilfe effektiver Gesprächsführung sicher und souverän zum neuen Job kommen.
In diesem Buch finden Sie auf nahezu alle Fragen im Vorstellungsgespräch zwischen drei und fünf Antworten. Denn es kommt die Antworten an, auf Ihre Antworten!
Entweder übernehmen Sie eine der Antworten, modifizieren sie für Ihre Belange oder sind inspiriert und kreieren Ihre eigene Antwort, die überzeugt.
Ich will (m) einen Traumjob!
Der Online-Kurs
Sie sind in der beruflichen Neuorientierung?
Sie wollen downshiften oder die nächste Stufe nehmen?
Sie wollen Zugang zum verdeckten Arbeitsmarkt?
Sie wollen bei LinkedIn und XING prominent vertreten sein?
Dann sind Sie hier richtig! Von A wie Arbeitsmarkt bis Z wie Zeugnis erfahren Sie alles um Ihr Ziel erreichen.
Über NCN
Unser Unternehmen ist voll neuem Spirit und frischen Erfahrungen aus dem Arbeitsmarkt. Die Buzzwords Lean, Agilität, Arbeit 4.0, New Work, Innerwork, Führung auf Augenhöhe … sind uns bekannt und haben wir erlebt, gestaltet und erfahren.
Die Arbeitswelt ist im Wandel und das viel schneller als „früher“.
„Die einzige Konstante im Leben ist die Veränderung.
Heraklit 500 v.C.“
Erleben Sie deshalb Ihre berufliche Veränderung als persönliche Chance.
Hier drei Zitate, die gut dazu passen:
- Individualität, gemeinsamen gehen wir Ihren Weg
- Alle Berater haben Erfahrung in Führungspositionen
- Alle Berater haben Trennungserfahrung
- Ein gewachsenes Netzwerk aus Partnern
- Unsere Weiterbildung ist für uns keine Pflicht sondern Kür
- Ehrlichkeit, auch wenn es schon einmal weht tut, wir halten den Spiegel hoch
- Transparenz, wir zeigen Ihnen Alternativen auf
- Empathie, wir fühlen mit, und bleiben professionell
Abonnieren Sie unseren Podcast »Stimmig zum Traumjob!«
Dort informieren und diskutieren wir, wie Ihre Neupositionierung am Arbeitsmarkt gelingt.
Positionieren Sie sich erfolgreich auf dem Arbeitsmarkt und lassen Sie sich von Ihrem Traumjob finden.
Peter Mörs, der Nr. 1 Karrierecoach für Manager ab 45 Jahren, heißt Sie herzlich willkommen.
Es gibt nur drei Wege zum neuen Job – finden (nicht suchen!), gefunden werden und selbständig machen.
Gemeinsam finden wir mit der „NCN Bull’s Eye Methode“ den für Sie richtigen Weg und zeigen Ihnen, wie Sie sich optimal und stimmig präsentieren.
Es geht um die Möglichkeiten der verdeckte Arbeitsmarkt bietet, um einen neuen Beruf zu finden, der Ihrer Leidenschaft entspricht.
Werden Sie zum Vertriebs- und Marketingleiter Ihrer eigenen Person und Kompetenz.
Der Schlüssel zum verdeckten Arbeitsmarkt
Alles, was es braucht, um zum Traumjob zu gelangen!
Hier der Text zu dieser Episode
Wusstest du, dass der verdeckte Arbeitsmarkt zehnmal größer ist als der offene? In meiner neuesten Podcast-Folge gehe ich diesem spannenden Thema nach und zeige dir, warum es wichtig ist, top aufgestellt zu sein, um hier erfolgreich zu sein.
Hier sind die drei Key Takeaways aus der Folge:
Der verdeckte Arbeitsmarkt bietet die besten Karrierechancen: Viele Top-Jobs werden gar nicht erst öffentlich ausgeschrieben. Headhunter, Private Equity Unternehmen und andere wichtige Player sind hier aktiv. Wenn du effektiv in diesem Bereich agierst, erweiterst du deine Möglichkeiten enorm.
Der offene Arbeitsmarkt hat seine Grenzen: Stellenanzeigen zeigen oft nur einen kleinen Bruchteil der tatsächlichen Jobangebote. Es wird geschätzt, dass bis zu 80 % der Stellenanzeigen für Führungskräfte nicht echt sind oder andere Ziele verfolgen als die reine Stellenbesetzung. Wenn du deine Jobsuche nur auf den offenen Arbeitsmarkt fokussierst, nutzt du nur einen Bruchteil der Möglichkeiten.
Exzellente Selbstvermarktung ist der Schlüssel: Um im verdeckten Arbeitsmarkt erfolgreich zu sein, musst du dich als Top-Kandidat präsentieren. Erstelle ein überzeugendes Profil, das deine Leistungen und Erfolge klar zeigt. Tritt in Gesprächen mit Headhuntern und potenziellen Arbeitgebern selbstbewusst auf und verkaufe dich als die beste Wahl.
Die Antworten auf die Fragen im Vorstellungsgespräch. Es geht um die Antworten und die erhalten Sie hier. Denn es gibt gute, sehr gute und exzellente Antworten.
Der Blog zum Traumjob
(140) Der Weg zum Traumjob: Warum der verdeckte Arbeitsmarkt entscheidend ist.
Beim heutigen Werkstattgespräch werden wir uns diese drei Themen vornehmen: Was ist der verdeckte Arbeitsmarkt? Warum ist das die Stecknadel im Heuhaufen? Warum muss ich
(139) Die Werkzeuge des Karrieremechanikers für deinen persönlichen Karriereweg
Im heutigen Werkstattgespräch meiner Karriere-Werkstatt werden wir uns diese drei Themen vornehmen: Was macht ein „Karriere-Mechaniker“ Was bringt mir das für meine Karriere – und
(134) Jetzt den Job wechseln? In diesen Zeiten? Mit 50+?
Jetzt den Job wechseln? In diesen Zeiten? Mit 50+? In der heutigen Episode 134 stellen wir uns der Frage: Soll ich mich wirklich auf den